46 這你受得了嗎？（第2頁(yè)）

“說(shuō)實(shí)話，克羅澤先生，我覺(jué)得，以你的能力，繼續(xù)留在皇家郵政，屈才了?！?/p>

一旁的夏晴聽(tīng)后，一雙妙目看著楊誠(chéng)，仿佛在說(shuō)：你終于還是說(shuō)出口了。

膽子不小啊。

再看看亞當(dāng)·克羅澤，明顯也很意外。

這是上門(mén)來(lái)挖角的？

你特么一支英冠球隊(duì)，全年?duì)I收就那么點(diǎn)，你上門(mén)來(lái)挖角我？

想到這里，亞當(dāng)·克羅澤非但沒(méi)有生氣，反而噗嗤一聲笑了。

“楊先生，我不是馬克·帕利奧斯，或者是大衛(wèi)·戴維斯，你知道我的年薪是多少嗎？”

“看到了。”楊誠(chéng)點(diǎn)頭。

“英國(guó)獨(dú)立報(bào)披露過(guò)，你的年薪加上獎(jiǎng)金，應(yīng)該是在100萬(wàn)英鎊左右，但據(jù)說(shuō)你跟皇家郵政銀行還額外簽署了一份長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃?！?/p>

問(wèn)題恰恰就出在這份長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃上。

年薪和獎(jiǎng)金就不用說(shuō)了，跟一般的高級(jí)經(jīng)理人差不多。

這份長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃則是把亞當(dāng)·克羅澤的收入，跟個(gè)人業(yè)績(jī)、公司效益掛鉤。

當(dāng)時(shí)的皇家郵政每天虧損150萬(wàn)英鎊，沒(méi)有人會(huì)相信，它能在短期內(nèi)扭虧為盈。

所以，在簽署這份長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃時(shí)，一點(diǎn)問(wèn)題都沒(méi)有。

甚至，壓根都沒(méi)人在意的。

可誰(shuí)能想到，亞當(dāng)·克羅澤竟然不干人事。

一上來(lái)就大刀闊斧地裁員。

別人不敢干的事，他干了，而且還特么干成了。

2003年，皇家郵政盈利了。

按照長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃，皇家郵政不僅支付他的年薪、獎(jiǎng)金，還要再額外給他一筆激勵(lì)金。

這邊是不停的裁員，那邊是發(fā)大紅包，這你受得了嗎？

亞當(dāng)·克羅澤就這樣被輿論推上了風(fēng)頭浪尖。

“如果我沒(méi)有估錯(cuò)的話，你們貝斯沃特中國(guó)人去年的營(yíng)收不會(huì)超過(guò)在500萬(wàn)英鎊，今年到了英冠，雖說(shuō)會(huì)有所增長(zhǎng)，但恐怕也不會(huì)太多。”

說(shuō)到這里，亞當(dāng)·克羅澤再度笑了起來(lái)，看向了楊誠(chéng)，“你們支付得起我的薪水嗎？”

這同樣也是夏晴的疑惑。

所以，聽(tīng)完亞當(dāng)·克羅澤的問(wèn)題后，夏晴就轉(zhuǎn)頭看向了楊誠(chéng)。

楊誠(chéng)早有準(zhǔn)備，掃了一眼漂亮的學(xué)姐，自信地一笑。

“克羅澤先生，你說(shuō)得一點(diǎn)都沒(méi)錯(cuò)，但我覺(jué)得，你在皇家郵政的收入不能作數(shù)，按照正常來(lái)說(shuō)，你的收入應(yīng)該是年薪加獎(jiǎng)金，100萬(wàn)英鎊左右?！?/p>