003理念中的城市（第1頁(yè)）

記得幾個(gè)月前領(lǐng)導(dǎo)開議，宣布要用虛擬數(shù)字技術(shù)打造一座理想城市，部門所有人都驚呆了。主管高雪娥布置任務(wù)，要求在一周之內(nèi)拿出框架方案、做出初始模型。

同事黃小胖當(dāng)場(chǎng)就反懟：“憑空打造一座虛擬城市，還是理想城市，一周之內(nèi)就做出框架方案？你干嘛不布置任務(wù)，要我們下個(gè)月就登陸火星呢？

開多少錢的工資啊，要我們干這個(gè)活？我們要是有這么大本事，還能坐這兒?jiǎn)幔繃?guó)家少說也得請(qǐng)我們誰當(dāng)個(gè)住建部部長(zhǎng)吧！”

高雪娥板著臉說：“有什么本事就坐什么位置，你只會(huì)坐在這里發(fā)牢騷，就證明了你有多大能力。這也不是你一個(gè)人的工作，是集團(tuán)布置給整個(gè)部門的任務(wù)?！?/p>

黃小胖：“是集團(tuán)要求一周之內(nèi)就拿出整體框架嗎，是你的要求吧？就知道拍腦門往下壓任務(wù)，有沒有估算這是多大的工作量，我們才多少人？”

這時(shí)有人插話道：“娥總，什么是理想城市？每個(gè)人的理想可能都不一樣?！?/p>

高雪娥皺眉道，“我理解的理想城市，就是設(shè)計(jì)規(guī)劃最合理，保留了人們想要的優(yōu)點(diǎn)，又刪除了現(xiàn)實(shí)中的種種缺陷……”

從會(huì)議從下午開始，一直開到了第二天凌晨?？锤哐┒饠[出的架勢(shì)，大家不拿出一個(gè)可以交差的方案，她便不會(huì)罷休。

何考當(dāng)時(shí)是剛?cè)肼毜男∶刃?，原本只打算多看少說話，后來也不得不加入了討論，而且一開口就講了很多，并引用了在場(chǎng)其他人的很多創(chuàng)意。

理想城市項(xiàng)目的工作量，是他們這個(gè)部門無法完成的，但并不妨礙寫一份很漂亮的計(jì)劃書，讓主管領(lǐng)導(dǎo)向公司上層交差。

理想城市的任務(wù)要求有點(diǎn)超標(biāo)，先搞個(gè)虛擬小鎮(zhèn)總可以吧？反正是數(shù)字場(chǎng)景，只要局部示范能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、愿意加大投入，將來可以利用ai技術(shù)再延展嘛。

所謂的理想城市，并不一定要對(duì)現(xiàn)實(shí)場(chǎng)景的百分百還原，更要發(fā)揮虛擬技術(shù)的樂趣和特點(diǎn)，它就像魔法一樣，場(chǎng)景空間是可以折疊、嵌套與傳送的。

一個(gè)小鎮(zhèn)，就能實(shí)現(xiàn)一座城市乃至整個(gè)世界的功能。比如走進(jìn)商場(chǎng)里，每家店鋪都可以拓展成一個(gè)大賣場(chǎng)，甚至連倉(cāng)儲(chǔ)與加工車間都展現(xiàn)出來，利用vr技術(shù)使人如身臨其境。

先提出理想城市的概念，介紹其發(fā)展前景、與集團(tuán)現(xiàn)有平臺(tái)業(yè)務(wù)的結(jié)合點(diǎn)，總之計(jì)劃書寫得越漂亮越好，這樣也顯得項(xiàng)目組很能干。

實(shí)際項(xiàng)目則按照一個(gè)小鎮(zhèn)來做，可以通過實(shí)地調(diào)研，掃取數(shù)據(jù)和模版行進(jìn)修改，同時(shí)招相關(guān)的專業(yè)新員工。在小鎮(zhèn)這個(gè)空殼內(nèi)部，先開發(fā)幾個(gè)試點(diǎn)場(chǎng)景用于匯報(bào)展示。

假如一切順利，集團(tuán)又愿意投入，半年時(shí)間差不多就能推進(jìn)到這個(gè)節(jié)點(diǎn)了。這就像搞房地產(chǎn)開發(fā)，先平整一塊地皮蓋個(gè)售樓處，擺好模型再修個(gè)樣板間。

會(huì)開到最后老員工們幾乎都不說話了，可能是困倦了吧，反倒是何考的發(fā)言好像就起到了總結(jié)的效果，大家紛紛表態(tài)贊同他的方案。

何考很納悶，這也不是他的方案??？他確實(shí)提出了很多觀點(diǎn)、填充了不少細(xì)節(jié)，但屬于是順著大家先前的發(fā)言說的，想到哪兒就說到哪兒。

但無論如何，漫長(zhǎng)的會(huì)議終于結(jié)束。高雪娥喝下最后一口黑咖啡點(diǎn)頭道：“那就這樣，何考將這次的討論總結(jié)成書面計(jì)劃，明天上班時(shí)間交給我?！?/p>

何考一愣，還沒來及說話，黃小胖又瞪眼懟道：“娥總，現(xiàn)在都凌晨三點(diǎn)了！你還要不要人活了？”

何考這才反應(yīng)過來，趕緊道：“就算我不睡覺也肯定來不及了，更何況開了這么長(zhǎng)時(shí)間的會(huì)，腦袋昏昏的啥也干不了。”

高雪娥也意識(shí)到了這么布置任務(wù)不太對(duì)勁，改口道：“我說的不是今天上班，是明天上班時(shí)間?！?/p>

何考知道小胖是在幫自己說話，更驚訝小胖在單位的行事風(fēng)格。小胖對(duì)領(lǐng)導(dǎo)是想懟就懟，根本不在乎，而其他老員工好像已經(jīng)習(xí)慣了。

這時(shí)黃小胖又懟道：“娥總，何考才入職三天，是一名程序員，他是搞代碼的不是文秘！你是主管，這不是你該寫的東西嗎？

還有啊，會(huì)開到現(xiàn)在算加班不？我申請(qǐng)上午調(diào)休，回去補(bǔ)個(gè)覺?！?/p>

上午休不休息的事情，何考不好插嘴，但他初來乍到也不想搞得太僵，趕緊擺手道：“我寫就我寫吧，沒經(jīng)驗(yàn)怕寫不好，只能先試試，再請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)修改?！?/p>

許是因?yàn)楹慰荚谶@次會(huì)議上的表現(xiàn)，令主管高雪娥很滿意。旁人都能看出來，此后高雪娥很看重何考，總愿意直接給他布置各種工作任務(wù)。

何考本人當(dāng)然能感受到這份“重用”，可這對(duì)于他來說未必是什么好事，且不說老員工們?cè)趺纯矗囉闷诘男∶刃戮兔Φ酶鷤€(gè)小組長(zhǎng)似的，有些吃力不討巧啊。